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第一批101人“换岗”川渝互派干部的意义是什么-

发布时间:2020-09-29  分类:湖北最新新闻  作者:dadiao  浏览:17

原标题:第一批101人“换岗”。川渝互派干部的意义是什么?

来源:四川日报@

“当我在手机上输入‘正在’这个词时,‘会议’和‘成都’会自动弹出。我觉得连手机都这么‘感性’,我们的干部一定要精心搭建川渝之间的‘心连心’的桥梁。”近日,在川渝派出第一批借调年轻干部培训动员大会上,川渝借调干部组长、重庆市发改委副主任陈德川谈及川渝干部在成渝双城经济圈建设中的频繁互动。


培训动员会结束后,这种互动会升级。——当天,51名四川干部赶赴重庆,50名重庆干部来到四川开始为期一年的在职或岗位培训。


川渝干部交流背后的深层含义是什么?记者进行了采访。


派干部架起川渝之间的桥梁


“派干部工作是深化川渝合作、加强两地战略协调、政策衔接和工作对接的重要载体,将为成渝地区双城经济圈建设提供有力支撑。”四川省委组织部相关负责人表示。


首批互派干部101人,平均年龄38岁,是川渝两地市委组织部考虑到两地共建的需要,精心挑选的业务骨干。这101人来自成渝地区双城经济圈建设专项工作组成员单位,或区域合作重要共建项目地区。其中,省直部门选派的干部熟悉政策,专事业务,视野开阔;市选调的干部了解基层群众和基层工作,有办法、有手段把握落实和落地。


“川渝合作要建立在相互理解的基础上。互派干部可以更快、更详细地相互传递本地区的情况,增强彼此工作的透明度和信任度,使合作更加高效。”赴重庆挂职的四川干部领导、四川省发改委副主任李明熙说。


“干部互派的目的是同心同德,而不是‘一手遮天’,共同推动成渝地区双城经济圈的建设。”据陈德川介绍,在此之前,川渝派了4名干部到成渝双城经济圈建设联合办公室工作。共同为两省市争取国家重大政策、重大措施、重大项目支持奠定了良好基础。与此同时,双方在促进周边地区合作、政策协调、惠民务实等方面也做出了共同努力,真正做到了统筹规划、共同努力、协调推进。


对此,提前被派往成渝双城经济圈建设联合办公室的四川省能源局二级研究员周建新感触颇深。“同样的事情,同样的工作,双方的工作方法不同。在过去的四个月里,我们互派了“催化剂”、“润滑剂”、“助燃剂”等干部,促进了两地的交流与合作,保证了双方的顺利沟通,促进了相关工作的顺利进行。”


“互派干部只是开始。更重要的是发挥其‘匹配桥梁’的作用,加强各方面的对接协调。”四川省委组织部相关负责人告诉记者,一端与川渝相连的挂职干部,将成为连接川渝的桥梁,有助于强化议事协调和统筹规划功能,促进川渝空间布局整体优化、功能体系整体完善和发展水平整体提升。


搭建平台培养年轻干部”


成都天府新区投资服务中心主任杜新宇带着创业的热情和学习锻炼的期待,成为首批从四川派往重庆的干部之一。“作为一名年轻干部,我很荣幸能参与成渝地区双城经济圈的建设。在未来的一年里,我希望通过自己的工作,推动天府新区成都区和重庆两江新区建立更多的合作机制,促进两地更多的合作。同时希望增加经验,提高协调组织能力。”杜新宇说。


"发帖不是'名'。干部交流一定不能有‘镀金,养精蓄锐,串门认人’的心态。而是要有新的定位,聚焦主业,强化“一盘棋”的思维,增强“一家”的情怀,强化两地的战略对接、政策衔接和功能链接。”四川省委组织部相关负责人表示。